풍림무약㈜(대표 이정석)이 고용노동부 주관 ‘2025년 노사문화우수기업’에 2회 연속 선정됐다고 4일 밝혔다. 이번 선정은 2022년 최초 인증 이후 조직 내 노사 신뢰와 협력, 지속 가능한 근로환경 조성 노력을 인정받은 결과다.
인증서 전수식은 지난 7월 29일 서울지방고용노동청에서 열렸다.
풍림무약은 정기 노사협의회 및 업무개선회의 운영, 대졸 초임 인상과 인사제도 개선, 직무역량 강화를 위한 교육 확대, 단축근무제도 및 가족친화제도 시행, 지역사회 상생을 위한 사회공헌 활동 등 다양한 노사 상생 정책을 시행하며 긍정적인 조직문화를 구축해 왔다.
이정석 대표는 “신뢰와 존중을 바탕으로 모두가 자부심을 느끼는 기업문화를 지속 발전시키겠다”고 말했다.
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Poonglim Pharmaceuticals has been selected as a "2025 Company with Excellent Labor-Management Culture" for the second consecutive year.
Poonglim Pharmaceutical Co., Ltd. (CEO Lee Jeong-seok) announced on the 4th that it has been selected for the "2025 Labor-Management Culture Excellence Company" award by the Ministry of Employment and Labor for the second consecutive year. This selection is a recognition of the organization's efforts to foster labor-management trust and cooperation, as well as a sustainable work environment, since its initial certification in 2022.
The certificate award ceremony was held at the Seoul Regional Employment and Labor Office on July 29th.
Poonglim Pharmaceutical has established a positive organizational culture by implementing various labor-management policies, including operating regular labor-management councils and business improvement meetings, raising starting salaries for college graduates and improving personnel systems, expanding training to enhance job competency, implementing shortened work hours and family-friendly systems, and engaging in social contribution activities for the mutual benefit of the local community.
CEO Lee Jeong-seok said, “We will continue to develop a corporate culture based on trust and respect, where everyone feels proud.”
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風林無約、「2025年労使文化優秀企業」2回連続選定
風林武薬(株)イ・ジョンソクが雇用労働部主管「2025年労使文化優秀企業」に2回連続選定されたと4日明らかにした。今回の選定は2022年初認証以後、組織内労使信頼と協力、持続可能な勤労環境づくり努力を認められた結果だ。
証明書伝授式は7月29日、ソウル地方雇用労働庁で開かれた。
風林武薬は、定期労使協議会及び業務改善会の運営、大卒初任の引き上げと人事制度の改善、職務能力の強化のための教育拡大、短縮勤務制度及び家族親和制度の施行、地域社会の生涯のための社会貢献活動など多様な労使共生政策を施行し、肯定的な組織文化を構築してきた。
イ・ジョンソク代表は「信頼と尊重をもとに皆が誇りを感じる企業文化を持続発展させる」と話した。
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丰林制药连续第二年被评选为“2025劳资文化优秀企业”。
丰林制药株式会社（代表理事李正锡）4日宣布，连续第二年荣获韩国雇佣劳动部颁发的“2025劳资文化优秀企业”称号。此次获奖是对该企业自2022年首次获得认证以来，为促进劳资信任与合作以及打造可持续工作环境所做出的努力的认可。
证书颁发仪式于7月29日在首尔地方雇佣劳动厅举行。
丰林制药通过运营定期劳资协议会及事业改善会议、提高大学毕业生起薪及改善人事制度、扩大提高职务能力的培训、缩短劳动时间及实行家庭亲和制度、与地区社会共同受益地开展社会贡献活动等各种劳资政策，建立了积极的组织文化。
李正锡代表表示，“我们将继续发展以信任和尊重为基础、让每个人都感到自豪的企业文化。”
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Poonglim Pharmaceuticals a été sélectionnée comme « Entreprise 2025 avec une excellente culture de gestion du travail » pour la deuxième année consécutive.
Poonglim Pharmaceutical Co., Ltd. (PDG : Lee Jeong-seok) a annoncé le 4 janvier avoir été sélectionnée pour le prix « Entreprise d'excellence en matière de culture patronale-syndicale 2025 » par le ministère de l'Emploi et du Travail pour la deuxième année consécutive. Cette sélection récompense les efforts déployés par l'organisation pour favoriser la confiance et la coopération entre les partenaires sociaux, ainsi qu'un environnement de travail durable, depuis sa certification initiale en 2022.
La cérémonie de remise du certificat a eu lieu au Bureau régional de l'emploi et du travail de Séoul le 29 juillet.
Poonglim Pharmaceutical a établi une culture organisationnelle positive en mettant en œuvre diverses politiques de gestion du travail, notamment en organisant régulièrement des conseils de gestion du travail et des réunions d'amélioration des affaires, en augmentant les salaires de départ des diplômés universitaires et en améliorant les systèmes de personnel, en élargissant la formation pour améliorer les compétences professionnelles, en mettant en œuvre des heures de travail réduites et des systèmes favorables à la famille, et en s'engageant dans des activités de contribution sociale pour le bénéfice mutuel de la communauté locale.
Le PDG Lee Jeong-seok a déclaré : « Nous continuerons à développer une culture d'entreprise basée sur la confiance et le respect, où chacun se sent fier. »
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