• 야근하면 월급 깎는 회사

    작년 로이스터 감독은 포스트 시즌 진출이 확정되었을 때 선수단과 파티를 열었죠. 대망의 한국시리즈가 눈앞에 있는데, 연습을 해도 아쉬운 시점에 샴페인 파티라뇨. ...

  • 실명제를 무덤으로 보내라

    구세대의 걱정과 신세대의 짜증이 한 곳에 뒤섞인 듯한 모양새다.구세대는 더 풀어주었다간 세상이 온통 ‘쓰레기’로 뒤덮이고 ‘중독자...

  • 어썸한 디자인이 나오려면

    지인 가운데 핸드폰의 사용성 관련해서 일하는 분이 있습니다. 이분은 핸드폰의 사용성을 정량적으로 측정하는 작업을 오래 전부터 해왔습니다. 아이폰이 국내에 막 도입...

  • 개미들에게서 배우는 리더십

    개미들은 기본적으로 집단생활을 하며, 협업에 충실하게 길들여진 동물들이다. 가만히 보고 있으면 한 마리가 먹이를 찾으면, 바로 다른 개미들이 모여들어서 먹이를 잘...

  • 무엇이 직원들에게 동기를 부여하는가? (Harvard Business Review)

    경영대학원에 있을 때 케이스를 참 많이 읽었다. 처음에는 영 어색하고 몇장짜리 하나 읽는 데만 하루 종일이 걸렸는데, 읽고 또 읽다보니 (2년동안 200개 이상 ...

  • 트위터의 혁신은 “팔로우”라는 컨셉

    필자도 블로그를 시작한지 5년이 넘어가고 있지만 이 서비스가 그리 편하지만은 않은 게 사실이다. 뭔가를 주기적으로 기록한다는 것이 얼마나 부지런해야 가능한지는 우...

  • 노키아 CEO가 전직원 한테 보내는 편지

    노키아 CEO가 전직원 한테 보내는 편지가 여러 가지로 공감하는 바가 커서 공유를 해봅니다.노키아는 한때 세계 최대의 휴대폰 생산 업체였고(지금도 1등이지만..)...

  • 회사가 망해가는 징조 눈치 채기

    회사에 다닌다는 것이 복 받은 일일 수도 있겠지만 오히려 더 좋은 기회를 박탈당하는 상황도 발생하게 됩니다. 예를 들어 지금은 돈을 많이 벌고 있는 회사도 사내에...

  • 누가 한국의 주커버그를 죽였나

    “왜 한국에는 페이스북의 주커버그와 같은 초고속 성장기업이 나오지 않는가”라는 질문이 한국 사회의 화두로 등장하고 있다. 2004년 창업한 ...

  • 대학이 창업 활성화 주역이다

    한국의 새로운 도약의 열쇠는 청년 창업 활성화에 있다고 한다. 청년 창업의 활성화를 통한 국가 혁신 역량의 활성화가 금년 한국 경제의 화두가 될 것으로 보인다. ...

  • 내가 생각하는 리더의 조건 by 조성문

    사업가를 꿈꾸는, 아직 대학을 졸업하기 전인 후배와 이야기하다가 이런 질문을 들었다. 사업을 분명히 하고 싶지만, 한국에서 중소기업 사장 만나보면 제가 닮고 싶은...

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