La société de robotique Brils (PDG Jeon Jin) a annoncé avoir été sélectionnée comme « Meilleure entreprise de Corée en matière de création d'emplois pour 2025 » par le ministère de l'Emploi et du Travail.
Le prix « Meilleurs employeurs de Corée » récompense chaque année 100 entreprises pour leur contribution à la création d'emplois de qualité et à l'amélioration des conditions de travail. La cérémonie de remise des prix de cette année s'est tenue le 11 au KBIZ Hall de la Fédération coréenne des PME à Yeouido, Séoul, et a réuni environ 300 personnes, dont le ministre de l'Emploi et du Travail, Kim Young-hoon, et des représentants des entreprises lauréates.
Brils a été désignée comme une entreprise de premier plan cette année pour son engagement envers la satisfaction de ses employés, notamment grâce à un recrutement proactif, une culture d'entreprise horizontale, un environnement de travail flexible et divers programmes de bien-être. Parmi les principaux avantages figurent des primes semestrielles, des points bien-être, une aide financière pour les études universitaires et supérieures, ainsi que des cadeaux d'anniversaire. L'entreprise propose également un système d'horaires flexibles, un système de congés à mi-temps, une cafétéria, une salle de sport et des formations professionnelles.
Par ailleurs, l'entreprise renforce ses politiques en faveur des familles, notamment en instaurant la « Journée de la famille », en permettant aux employés de quitter le travail plus tôt chaque vendredi, en subventionnant les congés familiaux et en offrant des services de garde d'enfants ainsi qu'une prime de bienvenue pour les enfants d'âge préscolaire. Des réunions trimestrielles du conseil paritaire permettent de traiter les réclamations des employés, et diverses mesures de développement de l'emploi sont mises en œuvre, telles que l'embauche de cadres supérieurs, des programmes de stages et d'acquisition d'expérience professionnelle, et la création d'un programme d'alternance travail-études.
Brils a été reconnue pour son excellence dans divers domaines, notamment en étant sélectionnée comme PME performante par le ministère de l'Emploi et du Travail en 2023 et 2024, en recevant le prix Happy SME Job Award et en étant sélectionnée comme entreprise familiale par le ministère de l'Égalité des genres et de la Famille en 2024.
« Nous mettrons tout en œuvre pour recruter les meilleurs talents et créer un environnement de travail qui favorise l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle de nos employés », a déclaré Jeon Jin-Briels, PDG.
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