Crowdworks sélectionné comme utilisateur officiel du « Bon d'éducation permanente 2025 » pour la deuxième année consécutive

La société de technologie d'IA Crowdworks a annoncé qu'elle avait été sélectionnée comme utilisateur officiel du projet « 2025 Lifelong Education Voucher » hébergé par l'Institut national pour l'éducation tout au long de la vie pendant deux années consécutives.

Le « Bon d'éducation tout au long de la vie » (anciennement connu sous le nom de Bon d'éducation tout au long de la vie) est un système mis en place pour soutenir la participation à l'apprentissage dans les classes à faible accessibilité éducative, et est un programme de soutien national qui permet à tous les citoyens de bénéficier de diverses opportunités éducatives quelles que soient leurs conditions économiques ou sociales. Si vous êtes sélectionné comme bénéficiaire du bon, vous recevrez des points d'une valeur allant jusqu'à 350 000 wons par an, que vous pourrez utiliser pour recevoir une aide pour les frais de scolarité et les frais de manuels scolaires.

Crowdworks exploite du contenu éducatif basé sur l'IA via sa filiale, Crowd Academy, et grâce à ce projet, elle prévoit d'étendre l'offre de programmes pratiques dans le but de renforcer les capacités de transformation numérique dans différents groupes d'âge.

Les cours représentatifs disponibles incluent ▲ Cours de certification de stratège en IA, ▲ Package de pratique d'étiquetage des données, etc. De plus, il existe des cours sur la génération de revenus basée sur l'IA et l'amélioration des compétences professionnelles tels que ▲ « Cours de formation de spécialiste du marketing en IA » combinant le marketing de contenu et l'analyse de données, ▲ Stratégie de monétisation des chaînes YouTube, ▲ Comment créer un pipeline multi-revenus, ▲ Utilisation pratique de ChatGPT, etc.

Crowdworks espère que ces conférences seront d'une aide pratique pour accéder à des emplois liés à l'IA ou pour améliorer les capacités des employés, car elles sont structurées pour augmenter l'effet éducatif lié au travail pratique et permettre aux apprenants d'acquérir des compétences qui peuvent être appliquées sur des sites de travail réels.

Kim Woo-seung, PDG de Crowdworks, a déclaré : « Les capacités d'utilisation de l'IA vont désormais au-delà de la simple acquisition technique et deviennent un facteur qui détermine la compétitivité dans tous les emplois », et a ajouté : « Crowdworks continuera à développer et à diffuser la formation pratique nécessaire à l'ère de l'IA et à contribuer activement pour que l'éducation tout au long de la vie puisse devenir la base pour combler le fossé technologique et le développement industriel. »


  • Voir plus d'articles connexes