法務法人ウォンESGセンター、公共機関経営評価変化対応特別セミナー開催

法務法人ウォン（代表弁護士ユン・ギウォン、イ・ユジョン）ESGセンター（共同センター長オ・ジホン、イ・テギョン）は11月11日、ソウル江南大路ランドマークタワー23階講義場で「公共機関経営評価体系の変化と対応方案」をテーマに特別セミナーを開催した。

セミナーはESG共同センター長のオ・ジホン弁護士が社会を務め、強禁室弁護士の歓迎史で始まった。最初のセッションでは、イ・ジェヒョク高麗大学経営学科教授兼国際ESG協会会長が「持続可能性評価方法と重大性問題」を、2回目のセッションではチェ・ヒョンソン明治大行政学科教授が「新政府公共機関ガバナンス：政策および評価方向」を発表した。両方の課題は、変更された経営評価システムと対応戦略を詳細に分析し、参加者から高い反応を得ました。

続いて法務法人ウォン人事労務チームカン・ソヨン弁護士は「労働法観点対応方案」を、イ・テギョンESGセンター長は「内部統制視点対応方案」を提示して実務的戦略を共有した。川弁護士は産業災害と労働法違反が機関の信頼と機関長の責任、国民の評価に直結するとし、体系的点検と専門家協力の必要性を強調した。このセンター長は、安全・AIなど核心領域のガバナンスおよび内部統制体系を統合管理するコントロールタワー構成とマスタープランの確立の重要性を説明した。

オ・ジホンESGセンター長は「全国公共機関の実務担当者の高い参加に言及し、法務法人ウォンESGセンターが今後も公共機関のESG力量強化のための専門支援を継続する」と明らかにした。

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