
(株)キムラップと花定期毒サービス企業(株)フリップが聴覚障害者のための専門フローリスト養成及び雇用創出を目標に業務協約(MOU)を締結したと明らかにした。今回の条約に基づき、聴覚障害者対象のオーダーメード型職業教育と心理支援プログラムを含むプログラムが今年下半期から試験運営される予定だ。
今回の条約の主なプログラムは、聴覚障害者の特性に合わせた教育過程で構成され、花と植物の基礎理論、フラワーデザイン実習、店舗運営実務などフローリストとして必要な専門知識と技術を学習できるように設計される。また(株)キムラップの敷設機関である梨花三星心理センターの専門性を活用して、ストレス管理、バーンアウト予防など心理的支援も並行する予定だ。
教育過程を終えた修了生たちは(株)フリップの花定期毒ブランドである「フリップフラワー」の正規職フローリストとして採用される機会を提供されることになる。 (注)フリップは今後3年間、聴覚障害者のフローリストを段階的に採用する計画であり、これらの職務遂行を支援するために専用作業場の構築、手語通訳者の配置、視覚的業務指示システムの導入など多様な支援策を設ける予定だ。
(株)キムラップキム・ミンジ代表は「今回の条約は聴覚障害者の社会進出を助け、心理学的アプローチを通じて職務適応を体系的に支援する意味ある協力」と話した。 (株)フリップパク・ギョンドン代表は「聴覚障害者たちの繊細さと集中力はフローリスト職務と高い相乗効果を出すことができる」とし、「今回の協約を通じて障害者雇用創出はもちろん、花産業の新たな可能性を提示する」と伝えた。
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