ジョブコリア、「民間雇用サービスの活性化貢献」雇用労働部長官賞受賞

ジョブコリアは雇用労働部主管「2024年年末雇用労働行政有公表彰（民間雇用サービス活性化部門）」で企業と職員が同時に雇用労働部長官賞を受賞したと6日明らかにした。授賞式は昨年12月30日、ソウル雇用労働庁で行われた。

Job Koreaは1998年に就職ポータルサービスを皮切りに人工知能（AI）技術を積極的に導入し、求人求職サービスの利便性を向上させた。特に、求職者の行動パターンや好みを分析し、AIアルゴリズムに基づいて公告を推薦する「AIマッチング」サービスを強化し、個人化されたカスタマイズサービスを提供し、求人企業と求職者とのマッチング率を高めた。

正社員採用（ジョブコリア）と非正規職採用（アルバモン）プラットフォームを同時に運営するジョブコリアは、国内経済活動人口の大部分を網羅する良質のデータを保有しており、AIを活用した多様なサービスを発売した。業界初の自己生成型AIソリューションを発売し、公告探索と就職支援活動にかかる時間を大幅に短縮させ、アルバモンでは短期採用市場に適したAI推薦サービスを拡張した。

このような努力の結果、Job Koreaは2008年から雇用サービス優秀機関認証を皮切りに、2024年までに5回連続認証を獲得し、AIベースの優れたサービス創出と雇用活性化に貢献した。

ユン・ヒョンジュンジョブコリア代表理事は「今回の受賞をきっかけに今後も国内採用プラットフォームをリードする企業として政府雇用労働政策に積極的に参加し、より安定的で信頼できるサービスを提供するために努力し続けるだろう」と話した。

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