
AI・データ基盤採用プラットフォームJob Korea(代表取締役ユン・ヒョンジュン)は、創立30周年を記念して来る29日、ソウル三成洞グランドインターコンチネンタルソウルパルナスで記念カンファレンス「JOBKOREA THE REBOOT」を開催すると8日明らかにした。
今回のカンファレンスはAI技術の拡散に急変する採用環境の中でプラットフォームの役割と方向性を眺望し、Job Koreaの中長期戦略を共有するために設けられた。
イベントでは、ユン・ヒョンジュン代表取締役が「AI時代採用の基準、新しくなったJOBコリア」をテーマに、キーノートセッションを進行する。ユン代表はAI転換期に採用現場が進むべき方向と、ジョブコリアが推進中の核心戦略を紹介する予定だ。ユン代表は2022年、ジョブコリア代表に就任した後、AI・データベースの転換を主導し、プラットフォーム戦略を推進している。
キーノート以降は、新修正インパクトリーダーズアカデミー代表、キム・ソンジュン国民大経営大学兼任教授など多様な講師たちがグローバル採用・HRトレンド、データ分析、AIベースの採用戦略などをテーマにセッションを進行する。
今回のカンファレンスでは、最近買収したキャリアプラットフォーム「Job Planet」を含め、データと技術を組み合わせた統合採用経験戦略と、今後適用されるAIベースの採用サービスを直接見ることができる空間も設けられる。
ジョブコリアは1996年設立以来、オンライン採用プラットフォームとモバイル採用環境の拡大を通じて国内採用市場の変化を導いてきた。今回のイベントを通じて蓄積されたデータとAI技術力量をもとに、今後の事業方向とプラットフォーム進化戦略を共有する計画だ。
行事は企業人事担当者及び採用・HR関係者を対象に進行され、参加申請は23日までジョブコリア公式ホームページを通じて可能だ。
ユン・ヒョンジュンジョブコリア代表は「創立30周年を迎え、AI時代に採用経験を再定義する方向性を共有する場」とし「データと信頼を基盤に技術を通じて仕事と人をさらに精巧につなぐ次の段階に進む」と明らかにした。
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