法務法人ミッション、クロスボーダー実務フォーラム「BBB 2026」開催

法務法人ミッション(代表弁護士キム・ソンフン)は1月13日(現地時刻)米国カリフォルニア州モンローパークでクロスボーダー実務フォーラム'BBB(Bridge Beyond Borders)2026'を開催した。今回のイベントは米国専門採用プラットフォームオファースキラル、現地クロスボーダー法務法人グリッドスクエア、米国最大の韓国人創業者コミュニティUKFと共同主催し、中小ベンチャー企業部が設けたスタートアップ・ベンチャーキャンパスで行われた。現場にはスタートアップ役職員、投資会社および公共機関関係者など約60人が参加した。

フォーラムは、法人設立から人材採用、税申告まで、米国進出全過程を実務中心の事例として紹介した。最初のセッションでキム・ソンフン代表弁護士は「米国進出フリップ戦略および法的構造設計」をテーマに発表し、急速に進行するフリップの危険性を指摘し、存続型、営業譲受型、JV型、子会社設立型など4つの代替案を提示した。彼は十分な準備と株主コミュニケーションの重要性を強調した。

2回目のセッションでは、イム・ヒョヨンオファースキラルコリア代表が韓国スタートアップの米国進出のための体系的人材採用フレームワークを紹介した。イム代表は採用前・中・後段階の設計必要性を説明し、現地基準補償体系と法人インフラ構築、隠れた人材発掘戦略、オンボーディング及び成果管理、北米労務リスク管理方案を提示した。

アンドレ・キム・グリッドスクエア代表弁護士は会計・税務インフラ及びクロスボーダー財務戦略をテーマに、移転価格設計と創業者課税問題事前検討の必要性を強調した。 FDAP所得、ECI所得、ストックオプション課税など、米国税務問題を詳細に説明し、体系的な文書化とコンプライアンス経営の重要性に言及した。

パネル討論はキム・グァンロクUKF代表が進行し、キム・ソンフン代表弁護士、アンドレ・キム代表弁護士、イ・スヨンADOASIS COS、イ・ジュヒョンハーフモア代表が参加して韓国スタートアップの米国進出時に直面する現実的困難を共有した。現地市場競争力把握、初期ガバナンス構築、記録・税務・人事管理など統合的対応戦略が強調された。

イム・ヒョヨン代表は北米の核心人材確保経験をもとに初の現地採用の重要性を強調し、アンドレ・キム代表弁護士は会計・税務・コンプライアンスインフラ構築の核心性を再確認した。キム・ソンフン代表弁護士は、法務法人ミッションが韓国と米国の生態系を結ぶスーパーコネクタとして、統合ソリューションとインフラの提供のために先導的な役割を果たすと明らかにした。

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