
Alchera 21日宣布,其基于人脸识别的人工智能考勤管理解决方案“Workple”在2024年人工智能优惠券小型企业部门最终结果评估中被评选为优秀项目。本次评估是科技部和国家信息技术产业促进局(NIPA)组织的人工智能优惠券项目的一部分。
“Workple”是一款考勤管理解决方案,利用AI面部识别技术实时记录和分析员工的出勤情况。防止代签或非法通勤,特点是能够在短短一秒内准确处理考勤。目前,Workple已在百达坊Kondaero Deo分店等24个营业点使用,今后计划将其应用范围扩大到各个业务领域。
该解决方案旨在最大限度地提高中小型企业的考勤和薪资工作效率。 Workple可以通过人脸识别识别员工的考勤记录、工作安排和休假信息,管理者可以通过此功能一目了然地查看员工的考勤情况。此外,还可以实现准确的工资计算,包括夜班和节假日工作的额外津贴,并且通过根据通勤数据自动发布工资报表,改进了现有繁琐的劳动力成本计算流程。此外,还通过税务会计师联动服务支持轻松报税和节税策略管理。
Workple 克服了现有基于 GPS 或 Wi-Fi 的考勤管理系统的局限性。为了解决通过 GPS 欺骗或未经授权访问 Wi-Fi 网络来操纵位置信息的问题,Alchera 使用面部识别技术来阻止代理通勤和欺诈活动。搭载Liveness防伪技术,安全性高,非接触式操作,卫生、便捷。因此,它可以有效地应用于制造、建筑和零售等大型企业。
Alchera首席执行官Hwang Young-gyu表示:“Workple是一个解决方案,不仅可以让小企业主通过AI面部识别技术管理他们的时间和出勤,而且可以将整体业务运营效率提升到一个新的水平。”广泛传播,”他说。
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