新团队与Gigomanjang签署商业协议

青年职业教育公司 New Teams（CEO 李锡灿）宣布与国内人力资源专业人士社群 Gigomanjang（CEO 朴炳冠）签署谅解备忘录 (MOU)，以促进青年工作经验和企业联系。

本协议旨在发掘并提升各类青年的能力，包括求职者、放弃求职者以及准备转行者，从而拓展他们与人力资源专业人士互动和建立企业联系的机会。其目标是提高青年的就业技能，并促进招聘。

NewTeams提供定制化的职业教育服务，包括面向青年的职业培训和工作体验项目、人工智能/数字化转型（AI/DX）职业培训以及在职员工的专题讲座。其在青年职业支持方面的卓越成就获得了认可，连续两年（2024年和2025年）被评为韩国雇佣劳动部青年挑战支持计划的最佳运营机构。

Gigomanjang是韩国最大的人力资源社区，人力资源专业人士可以在这里分享知识和经验。它构建人力资源网络，介绍政府政策和人力资源解决方案，举办人力资源培训和活动，并开发相关内容。

通过这项协议，两家公司计划共同推广各种项目，包括人力资源专业人士的专题讲座和指导，以及与实际企业项目的联系，并扩大年轻人与企业直接接触的实践工作经验机会。

• 查看更多相关文章