Jobplanet公布2026年Jobplanet奖获奖名单，评选出31家公司跻身前0.01%之列。

由人工智能/数据驱动的人力资源技术平台 Worksphere（首席执行官 Hyun-Jun Yoon）运营的职业平台 Jobplanet 宣布，已通过“2026 Jobplanet 奖”公布了 31 家最佳工作场所的前 0.01% 的公司。

Jobplanet一直以来都根据年度职位评估数据发布公司排名。去年，它推出了“Jobplanet Awards”系统，旨在为求职者提供可靠的信息。今年的奖项评选基于截至2025年积累的各行业评级数据，从全国47万家公司中评选出排名前0.01%的公司。

评选标准已从单一评估扩展到四个类别：▲薪酬福利 ▲工作与生活平衡 ▲职业发展 ▲招聘经验。各类别代表性公司如下。

SK Telecom、葛兰素史克、Naver Cloud、应用材料韩国公司、Weverse Company、艺电韩国公司、康宝莱韩国公司和现代摩比斯入选薪酬福利类。AXA Insurance、SAP韩国公司、谷歌韩国公司、Neogenesis、大仁精密、韩国石油管道公司、Vieworks和捷特科韩国工程公司入选工作生活平衡类。Nexon Korea、大弘通信、NCsoft、Oi Solution、Socar、东京电子韩国公司、菲利普莫里斯韩国公司和梅特勒-托利多韩国公司入选职业发展类。Naver Webtoon、Dotmil、Daehaknaeil、林德韩国公司、Space V、艺电韩国公司和捷特科韩国工程公司入选招聘体验类。

Jobplanet 提供“求职类型测试”，帮助求职者找到适合自己的公司。用户输入他们的优先事项（例如工作与生活平衡、薪酬、职业发展等），该应用会提供个性化的公司推荐。

入选公司可以使用 Jobplanet 的认证标志“星球按钮”，并将奖牌和公关宣传资料应用于其招聘页面和宣传材料。去年，约有 73% 的入选公司将此作为招聘品牌宣传材料。

Jobplanet 的一位代表表示：“Jobplanet 奖项至今已举办 10 年，已成为数据驱动的信任指标。”他补充道：“我们将根据员工的真实评价，为求职者提供个性化的职业信息，为企业提供品牌宣传材料，从而营造健康的招聘环境。”

与此同时，Jobplanet目前正与JobKorea进行数据整合，以提供整合的公司评价和招聘信息。该系统允许求职者同时查看公司声誉和职位发布信息，而公司则可以管理招聘绩效和品牌指标。Worksphere计划通过进一步增强其基于人工智能的公司推荐和招聘品牌解决方案，扩展其数据驱动的人力资源生态系统。

近年来，人力资源行业越来越注重将数据驱动的企业评估与为求职者量身定制的人工智能解决方案相结合，从而同时提高招聘效率和企业品牌竞争力。

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