
韩国技术金融公社(以下简称“KIBO”) 12日在首尔汝矣岛FKI Tower会议中心举行的“2025年上半年公平招聘优秀组织认证仪式”上宣布,获得了“公平招聘优秀组织认证”。
公平招聘优秀机构认证体系是韩国经营认证院(KMR)对在招聘过程中杜绝偏见、以岗位能力为中心实施公平招聘的公共机关及企业进行认证的体系。评估项目包含▲招聘体系▲招聘运营▲招聘业绩三大方面,通过对共计59个具体项目的严格审查选出。
Kibo继去年6月首次获得“优秀招聘机构”认证后,在今年的续约评审中,在三个类别的总分1000分中获得了900分以上的高分,其卓越的招聘管理能力得到了认可。
特别是,在招聘流程各阶段以应聘者满意度调查为基础,不断改进招聘流程,以及强化以应聘者为中心的同理心招聘,获得了高度评价。最终,该公司在新员工满意度方面获得了最高分,并成为唯一一家荣获“2025年度公平招聘优秀组织认证”的基金管理类准政府机构。
同时,Kibo自2015年起导入以国家能力标准(NCS)为基础、以岗位能力为中心的招聘制度,并从2018年起全面实行盲选,不断加强公平性和透明度。近年来,为了满足求职者对公平招聘的高度期待,公司不断升级招聘流程,为建立公平招聘体系做出持续改进。
Kibo代表千昌浩表示,“连续两年获得优秀公平招聘机构认证,是Kibo积极推行透明且注重能力的公平招聘的结果”,并表示,“Kibo将继续革新招聘体系,成长为受国民信赖的模范优秀公平招聘机构”。
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