
综合人力资源管理解决方案公司Shifty连续第六年被选为由韩国科学技术信息通信部和国家信息通信技术产业振兴院(NIPA)主办的“2025中小企业云服务分发和扩展项目”的供应商。
该项目是政府主导的扶持计划,旨在支持中小企业基于云端的数字化转型。它的运作方式是政府和供应商分担部分成本,以便中小企业更容易采用云服务。参与的中小企业仅需承担总服务成本的20%左右,其余部分由政府承担高达75%,供应商承担5-10%。根据支持类型,一般支持最高可达 1000 万韩元,高级支持最高可达 8000 万韩元。
Shifty提供企业云端人力资源管理解决方案,支持中小企业人力资源及考勤管理系统的数字化转型。 Shifty 的解决方案在一个平台上提供了人力资源管理所需的各种功能,包括工作排班、考勤记录、休假管理、电子审批、电子合同、内部消息、自动工资处理和 PC-OFF 功能。它以SaaS(软件即服务)为基础运营,其特点是无论行业或公司规模如何,都可以轻松引入。
此外,Shifty 通过开放 API 和与企业资源规划 (ERP) 系统集成与现有解决方案兼容。目前,Shifty 已在国内外超过 300,000 个工作场所使用,包括 SK、现代、乐天、韩华、Kakao、西门子、Sae-A、Wonik 和 Pulmuone。
Shifty 首席执行官 Shin Seung-won 表示,“它只需移动设备即可引入,无需安装设备,并且因为它在一个解决方案中提供了 HR 和人力资源管理所需的主要功能,因此可以大幅减轻中小企业的运营负担。”他补充道:“我们希望这个政府支持的项目能够为更多的中小企业提供建立数字化人力资源管理系统的机会,提高工作效率。”
- 查看更多相关文章
You must be logged in to post a comment.